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Boletín de OposicionesEl plazo de cada convocatoria, calculado Guardadas
Plazo cerrado Publicada en el BOE el 7 de mayo de 2026

Técnico Especialista de Laboratorio en la Universidad de Córdoba, 1 plaza (BOE del 7/5)

1 plaza de Técnico Especialista de Laboratorio, por concurso-oposición, turno libre.

El plazo ya terminó: mira qué hay abierto ahora

1 plaza Laboratorio Córdoba

El plazo ya terminó: qué hay abierto ahora en la Universidad de Córdoba

El plazo para presentarse a la plaza de Técnico Especialista de Laboratorio terminó el jueves, 4 de junio de 2026 (fecha estimada) y ya no se puede presentar la solicitud. Esto es lo que hay hoy.

Lo esencial

Plazas 1 Según el anuncio del BOE
Sistema Concurso-oposición Exámenes y, además, se puntúan los méritos.
Turno Libre Abierto a cualquiera que cumpla los requisitos.

Oposición, concurso-oposición y concurso: en qué se diferencian · Qué es cada turno

¿Puedo presentarme a la plaza de Técnico Especialista de Laboratorio?

  • La titulación la dicen las bases: el anuncio del BOE no da el grupo de la plaza.

  • Lo demás —nacionalidad, edad, capacidad para el puesto y no estar inhabilitado— es igual en todas las oposiciones: los requisitos generales, uno por uno.

El temario oficial: 38 temas

El BOE publica el programa entero de esta convocatoria: 38 temas en 4 bloques. Es lo que puede entrar en el examen.

Bloque 114 temas
  1. 1. La Constitución Española de 1978: el reconocimiento constitucional de la autonomía universitaria.
  2. 2. La Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario: Título I. Funciones del Sistema Universitario y autonomía de las Universidades. Título II. Creación y reconocimiento de las Universidades y calidad del sistema universitario.
  3. 3. Ley 1/2026, de 20 de febrero, Universitaria para Andalucía: Título Preliminar. De las disposiciones generales. Título II. Comunidad universitaria: Capítulo IV.
  4. 4. Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores: Título I. De la relación individual de trabajo: Capítulo I (sección 2.ª), capítulo II (sección 2.ª). Título II. De los derechos de representación colectiva y de reunión de los…
  5. 5. Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público: Título III. Derechos y deberes. Código de conducta de los empleados públicos. Título VII. Régimen disciplinario.
  6. 6. Estatutos de la Universidad de Córdoba: Título I. Naturaleza, fines y competencias. Emblemas, honores y ceremonias: Capítulo I. Naturales, fines y competencias. Título II. De la comunidad universitaria: Sección 5.ª del capítulo 4. Título IV. Estructura de la Universidad. Título V. Gobierno, administración y…
  7. 7. IV Convenio Colectivo del Personal Laboral de las Universidades andaluzas: Título Preliminar. Objeto, ámbito y vigencia. Título I. Garantías. Título II. Normas de organización del trabajo. Anexo III: Régimen disciplinario.
  8. 8. Reglamento 25/2022 de ingreso, provisión de puestos de trabajo y promoción profesional del Personal de Administración y Servicios de la Universidad de Córdoba: Título I. Selección, nombramiento y contratación.
  9. 9. Reglamento 17/2023 sobre jornada de trabajo, horario, vacaciones, permisos y licencias del Personal de Administración y Servicios de la Universidad de Córdoba.
  10. 10. Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la jurisdicción social: Título V. De la evitación del proceso.
  11. 11. Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales: Títulos I. Disposiciones generales. Título II. Principios de protección de datos. Título III. Derechos de las personas. Título IV. Disposiciones aplicables a tratamientos concretos. Título V. Responsable…
  12. 12. Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: Título Preliminar. Objeto y ámbito de la ley. Título I. El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación. Título II. Políticas públicas para la igualdad: Capítulo II, artículo 25. Título IV. El derecho al trabajo en…
  13. 13. Ley 15/2022, de 12 de julio, Integral para la Igualdad de trato y la no discriminación. Título Preliminar. Título I. Derecho a la igualdad de tramo y no discriminación: Capítulo I. Título II. Defensa y promoción del derecho a la igualdad de trato y no discriminación: Capítulo I. Título IV. Infracciones y sanciones…
  14. 14. Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales. Capítulo III. Derechos y obligaciones. Capítulo V. Consulta y participación de los trabajadores.
Temario específico15 temas
  1. 1. Principios básicos de olivicultura. Importancia y distribución de la olivicultura en España y en el mundo. Distribución, aceite de oliva y aceituna de mesa. Taxonomía y morfología del olivo. Estructuras vegetativas, reproductivas y ciclo fenológico.
  2. 2. Recursos genéticos del olivo. Distribución de las variedades de olivo en España y en el mundo.
  3. 3. Métodos de conservación de germoplasma de plantas. Conservación de especies leñosas ex situ: conceptos básicos y manejo de colecciones vivas. Libro de registro y base de datos en Bancos de Germoplasma.
  4. 4. Catalogación de las variedades de olivo: Fundamentos y métodos. Técnicas de caracterización molecular de las variedades de olivo, uso de marcadores moleculares en la identificación varietal.
  5. 5. Secuenciación genética y técnicas de genotipado: Base teórica, aplicaciones y uso de software específicos.
  6. 6. Informática aplicada a la genética: análisis de secuencias, árboles filogenéticos y estadística para la identificación de variedades de olivo y otras leñosas.
  7. 7. Protocolo Técnico del olivo. Directrices de la UPOV para la ejecución del examen de Distinción, Homogeneidad y Estabilidad (DHE) en olivo. TG/99/4.
  8. 8. Gestión de solicitudes de ensayos e informes DHE para la Oficina Comunitaria de Variedades Vegetales (OCVV) y la Oficina Española de Variedades Vegetales (OEVV). Objeto, alcance y responsabilidades de los Centros de Examen.
  9. 9. Sistema operativo de la OCVV y la OEVV: Actividades de identificación varietal mediante examen DHE propias de la OEVV y en nombre de la OCVV; Proceso de gestión de solicitudes e informes del examen por la OEVV.
  10. 10. Sistema de gestión de la calidad y política de Calidad de la OEVV y la OCVV: Requisitos generales, gestión de los recursos y realización de ensayos, definiciones, alcance, funciones, estructura y organización, independencia, imparcialidad e integridad, confidencialidad, subcontratación, colaboración con la OCVV.
  11. 11. Uso y manejo de base de datos de frutales de la OEVV y OCVV (GERMEN, PLUTO, Variety Finder, FRUMATIS, Catálogo Común).
  12. 12. Derechos de propiedad intelectual y licencias de multiplicación en variedades vegetales.
  13. 13. Reglamento técnico de control y certificación de plantas de vivero de frutales (Real Decreto 929/1995). Especificaciones para la producción de plantas de olivo. Régimen de certificación fitosanitaria oficial para la exportación de vegetales y productos vegetales. Real Decreto 387/2021, de 1 de junio.
  14. 14. Manejo de útiles y equipos de laboratorio. Procedimientos de desinfección y esterilización. Recepción, clasificación y almacenaje de muestras, materiales y reactivos de laboratorio.
  15. 15. Protocolo del SEPA para la correcta gestión en laboratorio de residuos de muestras biológicas.
Bloque II · Competencia digital · Microsoft Word4 temas
  1. 1. Gestión de documentos.
  2. 2. Automatización con combinación de correspondencia.
  3. 3. Edición técnica y tablas.
  4. 4. Impresión, exportación y accesibilidad.
Microsoft Excel5 temas
  1. 1. Importación, limpieza de datos y formato de celdas.
  2. 2. Funciones de texto y estadística descriptiva.
  3. 3. Funciones lógicas y búsqueda.
  4. 4. Referencias.
  5. 5. Auditoría y control de cambios en documentos.

Sacado del anexo de la convocatoria; el texto completo, en el BOE.

En qué punto está: admitidos, tribunal y examen

  1. Hecho: Convocatoria y bases en el BOE 7 de mayo de 2026 · BOE-A-2026-9935
  2. Hecho: Plazo de solicitudes Del 8 de mayo de 2026 al 4 de junio de 2026 (fin estimado)
  3. Pendiente: Lista de admitidos La publica el convocante al acabar el plazo, con un plazo para corregir errores.
  4. Pendiente: Exámenes La fecha y el lugar los anuncia el convocante.

Qué significa cada paso: listas, subsanación, tribunal y qué hacer si apruebas.

¿Cada cuánto convoca la Universidad de Córdoba plazas de laboratorio?

Desde 2023, la Universidad de Córdoba ha convocado plazas de laboratorio en el BOE 7 veces: en 2023, 2024 y 2026. En la provincia de Córdoba, de 2023 a 2025 salieron 3 convocatorias de laboratorio con 13 plazas.

Con las convocatorias de ayuntamientos, diputaciones, universidades y el Estado que publica el BOE; las de años anteriores enlazan a su anuncio. Cuántas plazas de laboratorio salen cada año en toda España.

Cómo hemos contado el plazo de 20 días hábiles

  1. Publicación en el BOEJueves, 7 de mayoDía 0
  2. Primer día del plazoViernes, 8 de mayoDía 1
  3. Último díaJueves, 4 de junio Día 20, hábil

Solo cuentan los días hábiles: fuera sábados, domingos y festivos.

20 días hábiles contados desde el 8 de mayo de 2026, el día siguiente a la publicación en el BOE. No cuentan los sábados, los domingos ni los festivos nacionales y de Andalucía. Tampoco cuentan los festivos locales, ni los del convocante ni los de tu municipio, y esos no los tenemos: por eso la fecha es una estimación, y cada festivo local que caiga dentro alarga el plazo un día.

Extracto del BOE

En ejecución de la oferta de empleo público para el año 2023 del Personal Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios de la Universidad de Córdoba, publicada en el BOJA núm. 84, de 5 de mayo de 2023, corrección de errores en BOJA núm. 114, de 16 de junio de 2023, corrección de errores en BOJA núm. 150, de 7 de agosto de 2023, y modificada por Resolución de 13 de marzo de 2026, BOJA núm. 53, de 18 de marzo de 2026, y en cumplimiento de lo dispuesto en el Decreto 212/2017, de 26 de diciembre, por el que se aprueba la modificación de los Estatutos de la Universidad de Córdoba, aprobados por Decreto 280/2003, de 7 de octubre,

Este Rectorado, en uso de las competencias que le están atribuidas en el artículo 91.1 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, en relación con su artículo 3.2.j), y con los artículos 3.e), 48 y 140.12 de los Estatutos de esta Universidad, tras la preceptiva autorización de la Consejería de Universidad, Investigación e Innovación de la Junta de Andalucía, por Orden de 6 de abril de 2026, por la que se modifica la Orden de 20 de septiembre de 2023, y con el fin de atender las necesidades de Personal Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios Funcionario en la Universidad de Córdoba, resuelve convocar proceso selectivo para proveer una plaza de Personal…

3.1 El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación de la convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado» y se dirigirán al Rector de la Universidad de Córdoba.

Extracto: el principio del anuncio y la frase que fija el plazo. Las bases completas están en el BOE. Fuente de los datos: Agencia Estatal Boletín Oficial del Estado, BOE-A-2026-9935.

Quién convoca

Universidad de Córdoba

Córdoba · Andalucía

Convocatorias en 2026
15
Abiertas hoy
0
Plazas en 2026
102

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